metric.or.kr 2014년 1학기 상담심리학 기말시험 point체크 > metric7 | metric.or.kr report

2014년 1학기 상담심리학 기말시험 point체크 > metric7

본문 바로가기

metric7


[[ 이 포스팅은 제휴마케팅이 포함된 광고로 커미션을 지급 받습니다. ]


2014년 1학기 상담심리학 기말시험 point체크

페이지 정보

작성일 23-01-23 13:46

본문




Download : 20141_기말_교육2_상담심리학.pdf




설명
제7장 정서중심 상담이론
제10장 환경중심 상담이론






- 엘리스: 자신의 사고체계에 의해 생활에 불만을 느끼게 되는 과정說明(설명)
순서
제11장 집단상담
(2) 상담에서 내담자 변화의 영역
③ 정서의 변화
제1장 상담의 기초개념 제2장 상담의 학문적 기초 제3장 상담의 목표 제4장 상담의 구조 제5장 상담에서의 대화 제6장 상담의 과정 제7장 정서중심 상담이론 제8장 인지중심 상담이론 제9장 행동중심의 상담이론 제10장 환경중심 상담이론 제11장 집단상담 제12장 상담의 보조전략 제13장 상담의 적용분야 제14장 효과적인 대화의 기법 - 각 장별 출제예상문제 제공 -
제1장 상담의 기초槪念


- 중략 -
제13장 상담의 적용분야

Download : 20141_기말_교육2_상담심리학.pdf( 92 )



제8장 인지중심 상담이론
① 행동의 변화: 상담을 통한 변화가운데 가장 두드러지고 觀察(관찰) 가능한 영역으로 많은 상담자들은 사고, 감정, 태도의 변화가 선행되어야 한다고 주장

방송통신 > 기말시험

- 각 장별 출제예상문제 제공 -
⑤ 정보 수집 및 활용능력의 변화
- 인지적 측면의 변화는 觀察(관찰) 할 수는 없지만 신념의 변화 결과, 정서와 행동의 변화가 뒤따르기도 함
제6장 상담의 과정
상담심리학,방통대상담심리학,방송대상담심리학,상담심리학요약,상담심리학기말
내담자의 변화
(1) 상담에서 대화의 목적
⑥ 내면화된 작용모델의 변화: 아동 초기에 부모나 중요한 사람들과의 관계에서 형성된 ‘관계에 대한 습관적 사고나 태도’같은 것으로서 이후 성인기에 대인관계를 맺는 데 하나의 틀이나 모델로 작용하는 것
- 인지의 변화는 정서적인 측면에 변화를 초래하고, 그 반대로 정서적인 측면의 변화는 인지적인 측면의 변화를 유발하기도
제2장 상담의 학문적 기초
- 벡: 한 개인의 사고체계가 2인의 부adaptation(적응) 적 행동이나 감정 유발

- 마지막 결정은 내담자가 주체적으로 하도록 돕고, 결정이란 평생 계속되어야 하는 것으로 간주


제3장 상담의 goal(목표)
④ 문제 상황에 대응하는 능력의 변화: 상담에서 상담자는 내담자가 자신의 상황과 가능한 결과 등에 대하여 합리적으로 평가하도록 도와 내담자의 문제 상황에 대응하는 능력을 기를 수 있음


제4장 상담의 구조
② 신념의 변화
- 정서적 문제는 일시적 고통에서 일상생활을 하지 못할 정도로 심각한 경우까지 다양

제9장 행동중심의 상담이론
제5장 상담에서의 대화

제12장 상담의 보조전술


- 상담자는 상담을 통해 내담자의 이러한 정보를 직접 제공하거나 정보를 수집하는 방법과 이를 바탕으로 결정하는 과정에 함께 함으로써 내담자가 자신에게 가장 만족스러운 결정을 하도록 도와줌




16854_001.jpg 16854_002.jpg 16854_003.jpg 16854_004.jpg 16854_005.jpg

제5장 상담에서의 대화
2014년 1학기 상담심리학 기말시험 point체크
제14장 effect적인 대화의 기법
1. 상담에서의 대화 목적
다.
Total 29,920건 1 페이지

검색

REPORT 73(sv75)



해당자료의 저작권은 각 업로더에게 있습니다.

metric.or.kr 은 통신판매중개자이며 통신판매의 당사자가 아닙니다.
따라서 상품·거래정보 및 거래에 대하여 책임을 지지 않습니다.
[[ 이 포스팅은 제휴마케팅이 포함된 광고로 커미션을 지급 받습니다 ]]

[저작권이나 명예훼손 또는 권리를 침해했다면 이메일 admin@hong.kr 로 연락주시면 확인후 바로 처리해 드리겠습니다.]
If you have violated copyright, defamation, of rights, please contact us by email at [ admin@hong.kr ] and we will take care of it immediately after confirmation.
Copyright © metric.or.kr All rights reserved.