조직변화 영역(조직의 구조적 변화, 기술적 변화, 사람중심적 변화) 조직..
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작성일 22-11-11 05:41
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3. 조정방법 alteration(변화)
규칙이나 절차에 따라 이루어지던 조정을 구성원들 간의 비formula(공식)적인 접촉과 원활한 의사소통 중심으로 바…(생략(省略))
조직변화 영역(조직의 구조적 변화, 기술적 변화, 사람중심적 변화) 목차 조직변화 영역 I. 구조적 변화 II. 기술적 변화 III. 사..
다.
ex) 기능별 -` 행렬식 부서
2. 일의 분할 원칙 alteration(변화)
개인별로 일을 나누던 것을 작업집단별로 일을 나눈다.
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방송통신/기타
조직변화 영역(조직의 구조적 변화, 기술적 변화, 사람중심적 변화) 목차 조직변화 영역 I. 구조적 변화 II. 기술적 변화 III. 사.. , 조직변화 영역(조직의 구조적 변화, 기술적 변화, 사람중심적 변화) 조직..기타방송통신 , 조직변화 영역 조직 구조적 변화 기술적 변화 사람중심적 변화 조직
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조직alteration(변화) 영역(조직의 구조적 alteration(변화) , 기술적 alteration(변화) , 사람중심적 alteration(변화) )
목차
조직alteration(변화) 영역
I. 구조적 alteration(변화)
II. 기술적 alteration(변화)
III. 사람중심적 alteration(변화)
reference
조직alteration(변화) 영역
I. 구조적 alteration(변화) (structural change)
1. 부서화 원칙 alteration(변화)
부서화 기준을 바꾸어 다른 방식으로 조직구성원들을 집단화시킨다.
