리더십 정이,당위성과 理論연구및 리더십 인물example(사례) 분석과 바람직한 리더십에 대한 나의意見정리(arrangeme…
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작성일 22-11-26 05:51본문
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1. 리더십의 definition
2. 리더십의 必要性
3. 최근의 리더십 이론(理論)연구
(1) 카리스마적 리더십 이론(理論)
(2) 변혁적 리더십 이론(理論)
4. 리더와 관리자의 차이점
5. 리더십의 기능
6. 리더십 인물事例(사례)연구
(1) 카카오 김범수의장
(2) 하워드슐츠
(3) 세종대왕
(4) 이순신
(5) 무한도전 김태호 PD
(6) 故 노무현 전대통령
7. 내가생각한 바람직한 리더십에 대한 견해
즉 리더십이란 goal(목표) 를 달성하고자 하는 조직에 effect을 주는 능력으로 說明(설명) 될 수 있다아 이 effect은 관리자의 계급에 의해 형식적으로 결정되는 것일 수도 있다아 관리자의 지위는 권위에 수반되는 것이기 때문에 리더십이란 당연히 따라오는 것으로 여겨질 수 있다는 말이다. 하지만 모든 리더들이 관리자는 아니며 마찬가지로 모든 관리자가 리더는 아닌것이다 . 조직의 형식적인 구조 밖에서 일어나는…(skip)
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레포트/경영경제
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